Hur kan du utveckla din huvudkarriär med ett sidoföretag?
Om din huvudsakliga arbetsgivare ser din sidoföretag som en distraktion från din huvudkarriär, fördubblar du dina ansträngningar i din huvudkarriär och begränsar konversationen angående sidoföretag.
Att driva ett sidoföretag kan hjälpa dig att sticka ut från mängden. När arbetsgivare ser att du är en go-getter som kan arbeta utan tillsyn, kommer de att vara mer villiga att överlåta ansvaret till dig i din huvudkarriär. Leta efter möjligheter att överföra de färdigheter och erfarenheter du fått i din sidoverksamhet till din huvudkarriär. Använd sidoaffären som en chans att utveckla ett personligt varumärke och prova saker som du annars inte skulle göra.
Metod 1 av 3: visa egenskaper som erhållits genom din sidoföretag
- 1Bevisa att du är driven. Det är uppenbart för alla arbetsgivare att om du arbetar i ett sidoföretag är du en självstartare. Så helt enkelt genom att starta din sidoverksamhet kommer du att se mer attraktiv ut för arbetsgivare.
- Du kan bevisa hur driven du verkligen är genom att göra ditt sidoföretag framgångsrikt. Utöka din sidoföretag genom att lägga till anställda, öka intäkterna, placera annonser och säkra bidrag.
- Denna erfarenhet hjälper dig när du bestämmer dig för att byta till ett bättre betalande jobb eller söka höjning.
- 2Justera din relation till ledningen. Om din huvudsakliga arbetsgivare ser din sidoföretag som en distraktion från din huvudkarriär, fördubblar du dina ansträngningar i din huvudkarriär och begränsar konversationen angående sidoföretag. Om det är möjligt, hitta en annan arbetsgivare som korrekt uppfattar att ditt sidoföretag indikerar att du har dynamik och kreativitet.
- 3Handla med stor frihet i din huvudkarriär. Om du har ett sidoföretag - särskilt ett sidoföretag som du kan skala - blir du mindre bunden av din huvudkarriär. Detta gör att du kan ta större risker i din huvudkarriär som kan löna sig.
- Till exempel, om du inte hade ett sidoföretag kan du känna dig ovillig att föreslå en vågad idé på jobbet eller att ge kritik mot en viss individ eller företagspolicy.
- Men om du har ett sidoföretag bör du känna att du har mer utrymme på jobbet. Som den stolta innehavaren av ett sidoföretag kommer du då att kunna befria dig från de strängheter som tidigare begränsat din förmåga att uttrycka dig eller "tänka utanför lådan."
Om din sideaffär är mer tangentiell för din huvudkarriär, titta på allmänna färdigheter eller strategier som du kan ta med dig till din huvudkarriär. - 4Få den feedback du behöver. Att vara mindre knuten till din huvudkarriär kan också innebära att dina risker leder till vårdslöshet. Gissa dig själv och köra dina planer och projekt av andra om du tror att din sidoföretag börjar undergräva din förmåga att fatta rationella beslut i din huvudkarriär.
- Fråga en överordnad eller kollega: "Vad tror du att jag behöver arbeta med?" eller "Har du något emot att titta över det här projektet? Jag är intresserad av att höra dina tankar om vad jag gör."
- 5Använd mer självförtroende. Den nyvunna friheten du har i din huvudkarriär, tillsammans med de ekonomiska fördelarna som kommer från att driva ett sidoföretag, kommer att öka ditt självförtroende. Det självförtroende du ökar genom att driva ett sidoföretag kan hjälpa dig att hantera kritik och arbeta utan konstant beröm. Arbetsgivare uppskattar dessa egenskaper. En säker attityd kan därför hjälpa dig att utveckla din huvudkarriär.
- Med ökat självförtroende kan du dessutom känna dig mer villig att ansöka om befordran eller byta jobb för att främja din karriär.
- För att arbeta med större förtroende för din huvudkarriär, påminna dig själv regelbundet om hur bra din sidoföretag är.
- Reflektera över hur din roll som ledare för din sidoverksamhet ger dig energi och ger dig större förtroende för dig själv trots de uppoffringar av tid och energi som krävs.
Metod 2 av 3: Utöka din marknadsförbarhet
- 1Testa nya idéer inom ditt sidoföretag som är direkt relaterade till din huvudkarriär. Du bör se ditt sidoföretag som ett laboratorium för din huvudkarriär. Med andra ord, när det är möjligt - och särskilt om din sidoföretag är relaterat till din huvudkarriär - använd din sidoföretag som ett forum för att prova nya strategier, projekt eller tekniker.
- Till exempel, om din huvudkarriär handlar om att designa scener för filmer och du startar ett sidoföretag för att designa scenverk för teatern, prova några nya strategier som du kanske inte försöker på ditt huvudjobb.
- 2Testa nya idéer inom ditt sidoföretag som berör tangentiellt din huvudkarriär. Om din sideaffär är mer tangentiell för din huvudkarriär, titta på allmänna färdigheter eller strategier som du kan ta med dig till din huvudkarriär. Till exempel, om din huvudkarriär är att driva din biltvättverksamhet och din sideaffär är en korvstand, kommer båda att kräva reklam. Du kan försöka använda en mer robust digital marknadsföringsstrategi för att marknadsföra ditt korvställ och sedan använda de lärdomar du lärt dig för att bättre marknadsföra din biltvätt.
- 3Skapa en webbplats så att du har ett nav för dig att marknadsföra din sidoverksamhet. Denna webbplats kommer att användas för att förklara för människor dina tjänster, och du kan också visa upp ditt arbete tillsammans med vittnesmål.
- Skapa profiler på relevanta sociala nätverk som LinkedIn, Facebook och Instagram. Du kan ansluta till potentiella kunder inom dessa nätverk och eventuellt också hitta partners och andra möjligheter.
Om ditt sidoföretag är inom ett område relaterat till din huvudkarriär kan du främja din huvudkarriär genom att hänvisa kunder från din sidoföretag. - 4Utveckla nya kontakter. Om ditt sidoföretag är inom ett område relaterat till din huvudkarriär kan du främja din huvudkarriär genom att hänvisa kunder från din sidoföretag. Till exempel, om din huvudkarriär är marknadsföring och din sidoverksamhet handlar om att skriva upp nya produkter, kan du föreslå för din klient att de anställer dig (eller ditt marknadsföringsföretag mer generellt) för att utveckla den nya produktens reklamkampanj.
- Du kan naturligtvis också använda din sidoföretag för att utveckla nya kontakter i din huvudkarriär även om de två inte är nära allierade, men det kommer att bli svårare och bara hända i fall av extremt lycka.
- Till exempel, om din huvudsakliga karriär är att driva en kemtvättningsverksamhet och din sidoföretag driver en konsthandlare, har de två arbetslinjerna lite gemensamt. Men det är möjligt att du stöter på en kund i din kemtvätt som i samtal nämner att de är på marknaden för konst. Vid den här tiden kan du föreslå kunden att de köper några från dig.
- 5Sök mycket relevant feedback. I din sidoverksamhet, inrätta system för att samla in feedback om din prestation eller arbete. Ju närmare ditt sidoföretag stämmer överens med din huvudkarriär, desto mer värdefull blir denna feedback.
- Till exempel, om din huvudkarriär är att lära engelska och du tar ett sidoföretag som arbetar som en engelsk handledare, kan du be de studenter du lär dig att fylla i en detaljerad utvärdering om vad de gillade eller inte gillade i sin lektion, sedan införliva den feedbacken i din primära lärarkarriär.
- 6Sök generellt användbar feedback. Om din sideaffär är mindre direkt relaterad till din huvudkarriär, leta efter feedback som är mer överförbar. Till exempel, om ditt sidoföretag säljer muffins och din huvudkarriär är att sälja bilar, handlar det båda om att kommunicera med potentiella kunder. Du kan fråga kunderna i din cupcake-verksamhet vilken del av din försäljningsnivå som drar dem till sig, och sedan använda den feedbacken på din roll som bilförsäljare.
- Om du tyckte att feedback verkligen gynnade din sidoföretag kan du arbeta för att implementera ett mer robust feedback-system i din huvudkarriär.
- 7Lär dig att se misslyckanden som möjligheter. Med ett sidoföretag tar du förmodligen fler chanser än du gör i din huvudkarriär. Dessa större risker har potentiellt större fördelar, men de har också större potential för misslyckande. Men även om ditt sidoföretag inte fungerar eller går igenom en grov patch kan du utveckla din karriär genom att lära dig av dessa misstag och misslyckanden.
- Till exempel kanske det företag du arbetar för under din huvudkarriär vill utveckla ett kommersiellt utrymme i samma komplex som ditt sidoföretag var / är beläget i. Om du har haft en dålig upplevelse med det utrymmet eftersom det var för långt från företag kan du spara ditt företag mycket besvär genom att ge dem råd om bristerna i utrymmet.
Metod 3 av 3: förbättra dina färdigheter
- 1Lär dig multitasking färdigheter. Om du driver ett sidoföretag samtidigt som du arbetar på heltid eller deltid kommer du snabbt att utveckla robusta multitasking-färdigheter. Arbetsgivare lägger en premie på förmågan att jonglera mer än ett projekt (eller karriär) åt gången, och du kan använda din sidoföretag för att utveckla dessa viktiga tidshanteringsfärdigheter.
- När du ansöker om ditt nästa jobb eller söker en höjning på ditt nuvarande jobb kan du hänvisa till de multitasking-färdigheter du förvärvade i din sidoföretag för att stärka ditt värde för företaget.
- Använd din erfarenhet av att driva ett sidoföretag för att bevisa din skicklighet med schemaläggning och veta hur mycket arbete du kan hantera utan att bli utbränd.
Till exempel kanske det företag du arbetar för under din huvudkarriär vill utveckla ett kommersiellt utrymme i samma komplex som ditt sidoföretag var / är beläget i. - 2Utveckla din kompetensuppsättning. Medan du driver ett sidoföretag tillsammans med att arbeta en huvudkarriär måste du utveckla multitasking-färdigheter, men det kan också förse dig med en ny uppsättning färdigheter som visar sig vara användbara för din huvudkarriär. Vilken kompetensuppsättning du väljer att utveckla beror på karaktären på din karriär och på din sidoföretagars natur.
- Till exempel, om din huvudkarriär är en webbprogrammerare och du börjar anta privata kunder, kan du kanske bredda din kompetens genom din sidoföretag. Kanske i din huvudkarriär kodar du i HTML, men i din sidoföretag kodar du i Java. Eller kanske tar du upp mer generella färdigheter som att förhandla med kunder.
- Oavsett vilken typ av ditt sidoföretag som helst, utvärdera din erfarenhet för färdigheter som du kan överföra till ditt andra jobb. Referera till dessa färdigheter och erfarenheter under dina försök att utveckla din huvudkarriär.
- Var inte rädd för att återinvestera de pengar du tjänar från ditt sidoföretag i klasser eller material som kan hjälpa dig att utveckla dina färdigheter i din huvudkarriär.
- 3Odla ditt personliga varumärke. Ett personligt varumärke är hur du utför ditt arbete eller utför ditt jobb. Om du har ett sidoföretag kan du använda det för att experimentera med personliga blomningar som bara du kan. Om du till exempel är en grafisk formgivare kan du använda ett sidoföretag inom grafisk design för att utveckla en specialisering i mönster som innehåller rymdikonografi som raketer, planeter och så vidare.
- Personliga varumärken kan också kretsa kring kreativ användning av en viss teknik eller ett visst medium. Till exempel kan ditt personliga varumärke visa sig smarta, kvicka inlägg på sociala medier.
- Med ett personligt varumärke under din bälte kommer människor att vända sig till dig när det är dags att arbeta med vad du än är intresserad av.
- Leta efter en möjlighet i ditt sidoföretag att utveckla ett personligt varumärke som du kan överföra helt eller delvis till din huvudkarriär.
- 4Förbättra dina förhandlingsfärdigheter. Om du driver ett sidoföretag kommer du antagligen att förhandla mycket, från hyreskostnaden till dina anställdas löner. Använd de förhandlingsfärdigheter som du har fått i din sidoföretag för att främja din huvudkarriär.
- Dessa färdigheter kommer säkert att vara till nytta längs linjen, särskilt om du har en huvudkarriär som säljare inom detaljhandel, fastigheter eller bilförsäljning.
- Även om du inte har en karriär som ofta kräver förhandlingar kommer du att förhandla om något i din huvudkarriär någon gång, oavsett om det är vem som får vilken uppgift eller vilken typ av höjning du förtjänar.
Läs också: Hur väljer jag ett företag att starta?
Läs också:
Ansvarsfriskrivning Innehållet i denna artikel är för din allmänna information och är inte avsedd att ersätta professionell lag eller finansiell rådgivning. Det är inte heller avsett att lita på av användare när de fattar några investeringsbeslut.
